2024重庆中烟工业有限责任公司招聘程序

　　一、招聘程序

　　（一）网上报名

　　采取网络报名的方式,报名网址: http://www.baomingwang.net；报名时间2024年6月5日10:00至2024年6月14日17:00，逾期不再受理。

　　（二）资格初审

　　1.根据招聘条件对应聘人员进行资格初审，提交信息不完整、上传照片不符合要求、主要信息不实、不符合招聘岗位资格条件以及不符合回避要求的，资格初审不合格。应聘人员登陆报名网站查询是否通过资格初审。

　　2.根据招聘岗位要求，对通过资格初审应聘人员人数与所报考岗位招聘计划数比例大于30:1的岗位，按照30:1比例择优确定进入笔试人员；大于等于3:1但小于等于30:1的，通过资格初审人员全部进入笔试环节；小于3:1的，相应调减该岗位的招聘人数直至取消该岗位招聘计划。应聘人员登陆报名网站查询是否进入笔试，未按时确认视为自动放弃。

　　（三）笔试

　　1.采用先笔试后面试方式进行考试。笔试、面试满分均为100分，考试总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。

　　2.笔试采取线下形式，具体安排另行通知。笔试内容包含但不限于行政职业能力、综合知识、专业知识测试等。

　　（四）面试

　　1.进入面试的应聘人员需在报名网站确认参加面试，未按时确认视为自动放弃。依据笔试成绩，按照岗位招聘人数1：3的比例从高分到低分确定面试人选。参加面试人员未达到1：3比例的，在报考同一岗位的笔试人员中按照笔试成绩从高到低依次递补面试人选。当最后一名出现同分者，同时列入面试名单。当最后一名递补后仍未达到1：3的比例时，相应调减该岗位的招聘人数直至取消该岗位招聘计划。

　　2.进入面试的应聘人员在面试前应按要求携带相关资料参加现场资格复审，详细要求在报名网站另行通知。未在规定时间内参加资格复审的，视为自动放弃。复审不合格不能参加面试。

　　3.面试采用半结构或结构化等面试形式，面试成绩低于60分的人员不能进入下一环节。

　　4.面试结束后，按照岗位招聘人数1：1的比例从考试总成绩高分到低分确定入围体检人员，如最后一名总成绩并列，则依次以面试成绩、学历层次从高到低的顺序作为入围标准。

　　（五）体检

　　生产操作岗位按照公务员录用体检相关标准和职业健康体检相关标准执行，其余岗位按照公务员录用体检相关标准执行。具体时间地点另行通知。

　　（六）考察

　　体检的同时，对应聘人员的报考信息、道德品质、遵纪守法、背景调查、是否存在劳动关系，以及是否需要回避等情况进行考察，并对应聘人员资格条件进行复核。体检、考察不符合要求或合格后主动放弃出现缺额的，可在报考同一岗位人员中以考试总成绩依次递补，总成绩相同的，依次以面试成绩、学历层次从高到低的顺序确定递补人员，并组织开展体检与考察工作，未参加面试的人员不能递补。

　　（七）公示

　　根据应聘人员的考试成绩、考察情况和体检结果等，择优确定拟录用人员，并在中国烟草人才招聘平台和公司网站上进行公示，公示期为5个工作日。

　　（八）录用

　　公示结果不影响录用的，按规定办理录用手续。首次签订劳动合同期限为三年，其中试用期半年，薪酬待遇按照公司及所属单位的相关制度规定执行。

　　二、其他要求

　　（一）应聘人员在报名时，须认真阅读《诚信应聘承诺书》（详见附件2），并在报名网站进行确认。应聘人员务必保证所填报的信息及提交的材料内容完整、真实、准确。因信息差错而对考试或录取等造成影响的,一切后果由应聘人员本人负责。对弄虚作假或伪造报名资料的经查证，取消录用资格，已经签订劳动合同（或就业协议）的，招聘单位有权解除劳动合同（或就业协议）。

　　（二）如应聘人员档案中有违法违纪材料、故意隐瞒回避关系等情形的，将取消其录用资格，已签订劳动合同的，依法解除劳动合同。

　　三、特别提示

　　（一）招聘有关事宜将通过报名网站进行，请应聘人员随时关注，确保手机畅通。由于无法联络导致应聘人员失去竞争资格的，责任由应聘人员自负。

　　（二）应聘人员每人限报一个岗位，投递多个岗位的，取消其报名资格。参加笔试、面试和体检时，必须提供有效期内的身份证。缺少证件的应聘人员不得参加笔试、面试和体检。

　　（三）凡未在规定时间内按要求参加笔试、面试、体检、考察、报到、签订劳动合同等情况的，均视为自动放弃录用。

　　（四）本次招聘不收取任何费用，不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。凡称与本次考试相关的复习教材、培训班等，均与本次考试无关。敬请广大应聘人员提高警惕，切勿上当受骗。

　　（五）应聘人员在报名网站确认参加笔试、面试后，逾期弃考的，今后不得报考重庆中烟招聘考试。

　　附件下载：

　　附件1：重庆中烟2024年员工招聘计划表

　　附件2：诚信应聘承诺书