2022重庆沙坪坝消防员招聘

　　一、招聘职位及数量

　　政府专职消防员30名，其中战斗员17名,消防车驾驶员3名,通信员10名。

　　二、招聘范围及条件

　　（一）战斗员

　　1．年龄在18至30周岁之间。

　　2．高中或同等以上学历，政治审查和体格检查合格。

　　3．退役军人、职业学院的消防、汽修、水电、通信、文秘等相关专业毕业生优先。

　　（二）驾驶员

　　1．持有B2以上驾驶证书，且有2年以上驾驶经验。

　　2．年龄在20至35周岁之间。

　　3．高中或同等以上学历，政治审查和体格检查合格。

　　（三）通信员

　　1．通信、计算机或文秘专业毕业。

　　2．身体健康，年龄在18至35周岁之间。

　　3．大专及以上学历，政治审查和体格检查合格。

　　（四）符合下列条件者优先聘用，待遇从优：中国共产党党员、退役军人、有驾驶特种消防车经验者、有专业特长和取得国家认可的专业等级证书的运动员（田径、篮球、足球），根据个人实际经历和取得证书情况，评定工资等级时进行适当提升。

　　以下人员不在招聘范围：

　　1.受过党纪、政纪处分的人员；

　　2.正在接受纪律审查或涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员；

　　3.受过刑事处罚或治安处罚的人员；

　　4.曾被开除公职的人员；

　　5.近五年来有严重违反录（聘）用纪律行为的人员；

　　6.有纹身的人员；

　　7.其他受过违法违纪处罚的人员。

　　三、招聘方式及流程

　　招聘采取网上报名、资格审查、体能测试、面试、驾驶技能测试、心理测试、体检、政审等方式程序进行，各流程具体内容如下：

　　（一）网上报名

　　1．报名时间：10月11日-具体考核时间根据新冠疫情要求另行公告。

　　2．微信报名流程：点击填写基本信息，最后“提交”；

　　3.进入QQ报名群519115673,填写信息采集链接,视为报名信息采集完全。故通过微信报名或其他网上渠道报名的，都请进入QQ报名群进行信息采集。

　　（二）资格审查

1．资格审查时间：2022年10月11日至具体时间根据新冠疫情要求另行公告；

　　2.进入QQ报名群完成信息采集的报名人员须将以下初审资料发到工作人员邮箱504913925@qq.com：

　　（1）本人身份证、学历证书拍照或者扫描件；

　　（2）有退伍军人证需提供退伍证件拍照或者扫描件 ；

　　（3）征信报告 ；

　　（4）报考驾驶员的提供驾驶证拍照或者扫描件。报名时间结束后未进行资格初审的，视为自动放弃报名资格；

　　3．报名注意事项：报名者需对照本《招聘简章》规定的招聘岗位和条件如实申报，所提供的相关材料必须齐全且真实有效。整个招聘流程中，凡不符合规定条件或弄虚作假一经查实，将立即取消其应聘资格，由此产生的一切后果由应聘者自负。

　　经资格审查合格者，将由通过电话予以通知；未通过资格审查者，恕不另行通知。

　　（三）考试内容及考录程序

　　1．体能测试。

　　项目共四项：100米、1500米、立定跳远、俯卧撑。测试结束后，电话通知进入心理测试、面试人员名单。

　　2．驾驶员技能测试。

　　3．心理测试。

　　采用心理测查系统，由系统自动评判测查结果“合格”或“不合格”。心理测试只开展一次，测试不合格的，予以淘汰。合格者将当场通知进入面试人员名单。

　　4．面试。

　　面试采取结构化面试的方式进行。主要考察语言表达能力、仪表仪容、反映与应变能力及求职动机等内容，总分：100分。面试时间、地点另行通知。

　　（四）总成绩计算方式

　　（1）无加试考核项目的岗位由体能测试×50%+面试×50%之和计算总成绩。按照聘用名额从高分到低分排序，择优甄选聘用。

　　（2）有加试考核项目的岗位由体能测试×40%+面试×40%+专业技能×20%之和计算总成绩。按照聘用名额从高分到低分排序，择优甄选聘用。

　　（五）政治审查

　　由沙坪坝支队、万友人才对体检合格人员进行政审，凡不符合规定条件或弄虚作假一经查实，将立即取消其应聘资格，由此产生的一切后果由应聘者自负。

　　（六）体检

　　由万友公司组织应聘者在总队医院进行体检工作。

　　1．体检人选根据考生考试总成绩从高分到低分依次等额确定。进入体检最后一名考试总成绩出现并列时，依次按《退役证》、面试成绩、体能测试成绩、学历顺序优先录用。

　　2．体检依据2014年国家征兵体格检查标准进行，体检费用由应聘者自行承担。

　　3．体检不合格或经确认自动放弃资格出现的缺额，按总成绩从高分到低分依次递补。

　　（七）聘用报到

　　根据资格审查、考核评定、体格检查和心理测试的结果确定拟聘用人选并经支队同意后，在沙坪坝消防微信公众号上进行为期3天的公示，经过公示期通知拟录用人员报到时间、地点等相关信息。

　　四、工作任务和薪酬待遇

　　经公示无异议或经核实不影响聘用的人员，按有关规定办理聘用手续。经总队或支队集中培训合格后，分配到支队下属中队工作，经集中培训不合格者，不予以录用。集中培训期间，聘用人员实行军事化管理，非特殊情况不得请假。聘用人员合同期为二年，试用期为两个月。试用期内，发试用工资，月收入2500左右（含五险）；转正后，战斗员月收入3600元人民币以上（含五险），驾驶员月收入6000元人民币以上（含五险），根据工龄、级别、职务、日常考核情况等，工资收入将逐年递增，视情况有奖励，最高月收入可达到8800元（含五险）。聘用人员实行军事化管理和24小时工作制度，每周有两个休息日，按照国家有关规定缴纳社会保险。

　　本启事由重庆万友人才服务有限公司负责解释，涉及招聘有关问题可咨询重庆万友人才服务有限公司，咨询电话63315906、15696407739。